Descriptif du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons notre futur(e) Responsable Soutien Logistique Intégré H/F en CDI au sein de notre siège social aux Sables d Olonne.
Missions
Rattaché(e) au Responsable de Groupe Soutien et Services, vous concevez le système de soutien des Navires.
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A ce titre, vous êtes notamment en charge de :
Effectuer l analyse du Soutien Logistique :
Collecter les données d entrées Bureau d Etude et fournisseurs
Mener les études de sûreté de fonctionnement : AMDEC, étude de fiabilité, disponibilité
Réaliser l analyse de maintenabilité
Construire l arborescence logistique et fonctionnelle navire
Construire les plans et gammes de maintenance des systèmes du navire
Piloter le livrable documentaire client :
Définir la documentation fournisseur, utilisateur, et maintenance
Gérer la documentation chantier : livraison des plans as-built, collecte des certificats
Dimensionner les éléments de soutien :
Rechanges
Outillages
Consommables
En lien avec le (la) chargé (e) d affaires, participer aux opérations de recettes clients des éléments de soutien.
Profil recherché
Nous recherchons pour ce poste un(e) candidat(e) de formation BAC+3 technique ou Ingénieur débutant, disposant d’une 1ère expérience en Soutien Logistique Intégré.
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (Pack Office, ERP) et idéalement familier d’un logiciel de GMAO.
Vous évoluez dans un environnement international et multiculturel et votre niveau d’anglais est courant à l’écrit et à l’oral.
Rigoureux(se), méthodique et organisé(e), vous êtes autonome dans la réalisation des objectifs définis.
Des qualités humaines et relationnelles, une capacité d’écoute et de dialogue, seront vos atouts pour réussir dans ces missions.
Intégration et avantages salariaux
Notre souhait ?
Vous accompagner dès votre embauche à travers un parcours d intégration personnalisé.
Vous guider par le biais de formations internes afin que vous réussissiez pleinement dans vos nouvelles fonctions.
Nos + ?
Nous vous offrons :
Une ETI en pleine croissance
Une structure agile
Un poste challengeant dans un environnement international
Des avantages sociaux et une politique de rémunération dynamique, valorisant la performance individuelle et collective :
=> Mutuelle familiale et prévoyance intégralement prises en charge par l entreprise
=> Titres restaurant
=> Intéressement aux résultats
=> Participation aux bénéfices
=> Plan d Epargne Entreprise
=> Avantages CSE
Compétences attendues
SAVOIR-ÊTRE
Voir plus
SAVOIR-FAIRE
Voir plus
Entreprise
Processus de recrutement
Après un entretien avec son potentiel N+1, le (la) candidat(e) selectionné(e) sera accompagné(e) à son embauche à travers un parcours d intégration personnalisé.
Un tutorat et des formations internes lui permettront de réussir pleinement dans ses nouvelles fonctions
Conseils
Oui, nous lisons votre lettre de motivation !
C'est l'occasion de nous démontrer votre savoir-faire et votre enthousiasme à nous rejoindre
Personne en charge du recrutement
ALEXANDRA TRAINEAU - ASSISTANTE RH
Salaire
A négocierPrise de poste
Dès que possibleExpérience
Minimum 2 ansMétier
Ingénieur en maintenance industrielleStatut du poste
Cadre du secteur privéZone de déplacement
Pas de déplacementSecteur d’activité du poste
CONSTRUCTION DE NAVIRES ET DE STRUCTURES FLOTTANTES